The post Menej prekážok pre cudzincov na pracovisku? ŠIOV a IOM pripravujú nové integračné nástroje appeared first on ŠIOV - štátny inštitút odborného vzdelávania.

Na seminári predstavíme nové materiály Cvičná firma 2.0, ktoré uľahčujú prácu učiteľom a učiteľkám a umožňujú viesť výučbu systematicky a zrozumiteľne. Ukážeme si, ako tieto materiály efektívne využiť v triede a ako ich zapojiť do už rozbehnutej výučby.

Súčasťou seminára bude aj téma spolupráce cvičných firiem s reálnymi firmami, kde sa dozviete:

• Ako vyhľadať a osloviť vhodné partnerské firmy.

• Konkrétne formy spolupráce realizovateľné v školskom prostredí.

• Tipy na plánovanie, realizáciu a dlhodobé riadenie spolupráce.

Čo vás čaká:

• Predstavenie pracovného zošita a príručiek Cvičná firma 2.0, vrátane vzdelávacej hry Podnikanie s poslaním.

• Praktické návody, ako spojiť materiály do jednotného funkčného celku počas školského roka.

• Diskusia a zdieľanie skúseností s ostatnými účastníkmi seminára.

Prečo sa zúčastniť:

• Získate jasný krok-za-krokom návod, ako efektívne viesť cvičnú firmu so študentmi.

• Uľahčíte si prípravu hodín vďaka praktickým materiálom.

• Naučíte sa prepojiť výučbu s reálnym podnikateľským prostredím.

• Získate konkrétne tipy na udržateľnú spoluprácu s firmami.

• Zvýšite motiváciu a angažovanosť študentov pri reálnych úlohách.

PRAKTICKÉ INFORMÁCIE

Účasť na seminári je bezplatná.
Prihlásiť sa môžete prostredníctvom vyplnenia formulára Google: VYPLNIŤ FORMULÁR

Na váš registračný e-mail vám bude zaslaný link na pripojenie do MS Teams.

V prípade otázok napíšte projektovej manažérke Mirke na miroslava.liskova@hekima.sk alebo na sccf@siov.sk.

The post Praktický seminár pre učiteľov a učiteľky: Cvičná firma 2.0 v praxi appeared first on ŠIOV - štátny inštitút odborného vzdelávania.

Kedy a kde hľadať informácie o svojej budúcnosti?

• Termín: 26. január 2026
• Čas: 14:30 – 16:30
• Miesto: Online – pripojte sa odkiaľkoľvek, kde sa cítite dobre
• Registrácia zdarma

Prečo je tento veľtrh prvým krokom k excelentnosti? Tento veľtrh nie je len o teórii, ale o reálnom prepojení so svetom práce. Čo toto podujatie ponúkne?

• Prehľad o školách bez cestovania.
• Odpovede od odborníkov z oblasti vzdelávania a praxe.
• Prehľad o trendoch a moderných technológiách, ktoré sa dnes používajú vo vzdelávaní v oblasti stavebníctva, poľnohospodárstva a potravinárstva.
• Výhodách duálneho vzdelávania – od zárobku už počas štúdia až po takmer 100 % istotu uplatnenia ihneď po skončení školy.

Nezmeškajte príležitosť zarezervovať si svoju cestu k úspechu. Online veľtrh profíkov je výborným sprievodcom pri výbere školy, ktorá dá zmysel aj istú budúcnosť!

Viac informácií nájdete na www.cestaprofika.sk.

The post Cesta k majstrovstvu začína tu: Vyberte si školu na Online veľtrhu profíkov! appeared first on ŠIOV - štátny inštitút odborného vzdelávania.

Prečo sa zapojiť?

Cieľom týchto podujatí je umožniť čo najväčšiemu počtu žiakov vyskúšať si podnikateľské zručnosti na nečisto. Žiaci si upevňujú svoje kompetencie, zlepšujú prezentačné schopnosti a získavajú cennú spätnú väzbu od odborníkov aj rovesníkov.

Harmonogram plánovaných podujatí

Podrobnosti k jednotlivým podujatiam

• • Žiar nad Hronom: Prvé podujatie roka 2026 sa uskutoční už začiatkom februára. Pozvánku a detailné informácie nájdete TU.

  • Vranov nad Topľou:  Pozvánka s detailnými informáciami a Prihláška na regionálny veľtrh CF

  • Poprad: Podujatie pripravuje Obchodná akadémia v Poprade s podporou ŠIOV – SCCF. Pozrite si pozvánku a program. Prihlášku si môžete stiahnuť vo formáte .DOC alebo .PDF.

  • Šaľa: Jubilejný 15. ročník pripravuje Spojená škola v Šali v partnerstve s Nitrianskym samosprávnym krajom a ŠIOV. Pozrite si pozvánku a program. Prihlášku si môžete stiahnuť TU.

Tešíme sa na vašu účasť a kreatívne podnikateľské nápady!

The post Kontraktačné dni a regionálne veľtrhy cvičných firiem 2026: Kalendár podujatí je tu appeared first on ŠIOV - štátny inštitút odborného vzdelávania.

The post Týždeň profíka 2025: Remeslá s budúcnosťou – Stredné odborné školy posilnili partnerstvá a prilákali mladých ľudí k špičkovej technike appeared first on ŠIOV - štátny inštitút odborného vzdelávania.

Štátny inštitút odborného vzdelávania s radosťou oznamuje, že nový ročník súťaže Skills Slovakia – Podnikateľské zručnosti v cvičnej firme – JUPOV 2025/2026 je otvorený. Žiaci stredných odborných škôl a pomaturitného štúdia, ktorí pôsobia v cvičných firmách, môžu začať prihlasovať svoje súťažné práce a ukázať svoje podnikateľské zručnosti.

Prečo sa zapojiť do Skills Slovakia – Podnikateľské zručnosti v cvičnej firme –  JUPOV 2025/2026?

• Overíte si svoje podnikateľské zručnosti v bezpečnom prostredí cvičnej firmy.
• Získate cennú spätnú väzbu od odborníkov z praxe, ktorá vás posunie ďalej.
• Máte šancu reprezentovať svoju školu a Slovensko na celoštátnych či medzinárodných súťažiach.
• Rozviniete kreativitu, marketingové schopnosti a tímovú spoluprácu, ktoré využijete aj vo svojej kariére.

Prihlasovanie súťažných prác

Do súťaže môžu školy a žiaci prihlásiť svoje výstupy podľa súťažných pravidiel. Súťažné práce je potrebné zaslať elektronicky na adresu sccf@siov.sk.

Súťažné kategórie a kritériá hodnotenia Skills Slovakia – Podnikateľské zručnosti v cvičnej firme – JUPOV 2025/2026

A) HLAVNÁ KATEGÓRIA

1. Najlepší podnikateľský zámer

Popis: Podrobne spracovaný podnikateľský zámer cvičnej firmy, vrátane obchodného modelu, cieľového trhu, marketingovej stratégie a finančného plánu.
Súhrn kritérií hodnotenia (podrobnosti nájdete v oficiálnom súťažnom poriadku súťaže Skills Slovakia Podnikateľské zručnosti v Cvičnej firme – JUPOV):

• Originalita a inovatívnosť nápadu
• Reálnosť a uskutočniteľnosť plánu
• Jasnosť a logická štruktúra dokumentu
• Analýza trhu a konkurencie
• Finančné plánovanie a predpokladaná ziskovosť

2. Najlepšia e‑prezentácia

Popis: Elektronická prezentácia, ktorá predstaví firmu, jej produkty alebo služby, biznis koncept a marketing.
Súhrn kritérií hodnotenia (podrobnosti nájdete v oficiálnom súťažnom poriadku súťaže Skills Slovakia Podnikateľské zručnosti v Cvičnej firme – JUPOV):

• Prehľadnosť a zrozumiteľnosť prezentácie
• Kreatívne vizuálne spracovanie
• Obsahová hodnota a relevantnosť informácií
• Schopnosť zaujať a presvedčiť publikum

B) TVORIVÁ KATEGÓRIA

1. Najlepšie logo so sloganom

Popis: Grafická identita firmy – originálne logo spolu s vhodným sloganom.
Súhrn kritérií hodnotenia (podrobnosti nájdete v oficiálnom súťažnom poriadku súťaže Skills Slovakia Podnikateľské zručnosti v Cvičnej firme – JUPOV):

• Originalita a vizuálna príťažlivosť
• Súlad loga a sloganu s charakterom firmy
• Zapamätateľnosť a jedinečnosť
• Profesionálna grafická úprava

2. Najlepší komerčný reklamný post pre sociálne siete

Popis: Kreatívny marketingový post určený pre sociálne siete, ktorý propaguje firmu a jej produkty alebo služby.
Súhrn kritérií hodnotenia (podrobnosti nájdete v oficiálnom súťažnom poriadku súťaže Skills Slovakia Podnikateľské zručnosti v Cvičnej firme – JUPOV):

• Kreativita a originalita kampane
• Vizuálne a textové spracovanie
• Relevancia pre cieľovú skupinu
• Potenciál zaujať a interagovať s publikom

3. Najlepšia webová stránka

Popis: Webová prezentácia firmy alebo internetový obchod / katalóg produktov/služieb.
Súhrn kritérií hodnotenia (podrobnosti nájdete v oficiálnom súťažnom poriadku súťaže Skills Slovakia Podnikateľské zručnosti v Cvičnej firme – JUPOV):

• Funkčnosť a technická kvalita webu
• Dizajn a vizuálna príťažlivosť
• Prehľadnosť a používateľská prívetivosť
• Obsahová hodnota a aktuálnosť informácií
• Inovatívne riešenia (napr. interaktivita, online nástroje)

4. Najlepší reklamný spot (audio‑vizuálne médium)

Popis: Krátke video‑promo predstavujúce firmu a jej produkty alebo služby.
Súhrn kritérií hodnotenia (podrobnosti nájdete v oficiálnom súťažnom poriadku súťaže Skills Slovakia Podnikateľské zručnosti v Cvičnej firme – JUPOV):

• Kreativita a originalita scenára
• Technická kvalita audio a video spracovania
• Schopnosť zaujať a odkomunikovať hlavný odkaz
• Koherencia a profesionálna úprava videa

(Poznámka: Z jednej školy môžu súťažiť maximálne dva súťažné tímy; kategórie sa vyhodnocujú samostatne.)

Dôležité termíny

• do 20. marca 2026 – školské kolá,
• do 31. marca 2026 – odoslanie súťažných podkladov do celoštátneho kola,
• do 15. mája 2026 – prebehne hodnotenie a výber finalistov.

Finále 2025/2026

Celoštátne finále sa uskutoční 9. júna 2026 vo vzdelávacom stredisku Kia Slovakia v Gbeľanoch. Finalisti predstavia svoje podnikateľské riešenia pred odbornou porotou.

Poslanie súťaže

Cieľom JUPOV je podporovať podnikavosť, kreativitu, prezentáciu, finančnú gramotnosť a realistické plánovanie v prostredí cvičnej firmy. Súťaž dáva žiakom jedinečnú príležitosť získať spätnú väzbu od odborníkov z praxe a porovnať svoje zručnosti s ostatnými školami.

Dokumenty a viac informácií

Všetky detailné informácie, metodické materiály a podmienky súťaže nájdete na stránke SCCF

The post JUPOV 2025/2026 je otvorený – minuloroční víťazi, ktorí reprezentovali Slovensko na EuroSkills, prezradia, prečo sa zapojiť appeared first on ŠIOV - štátny inštitút odborného vzdelávania.

V dňoch 26. a 27. novembra sa v Bratislave konal 27. Medzinárodný veľtrh cvičných firiem (MVCF) s témou Podnikanie s poslaním. Táto myšlienka zdôrazňuje, že moderné podnikanie nie je len cestou k zisku, ale aj silným nástrojom na zlepšovanie spoločnosti.

Veľtrh potvrdil svoj medzinárodný rozmer. Predstavilo sa na ňom celkovo 60 cvičných firiem, vrátane 14 zahraničných firiem z Bulharska, Rakúska a Českej republiky.

Žiaci so svojimi podnikmi z celého Slovenska a zahraničia ukázali, že výzvy dnešnej doby vnímajú citlivo. Zaujímavým trendom bola prezentácia viacerých firiem, ktoré sa špecializovali na podporu duševného zdravia mužov a žien, čím jasne reflektovali na aktuálne spoločenské potreby. Tým naplnili hlavnú myšlienku veľtrhu – podnikať s jasným sociálnym alebo environmentálnym poslaním.

Slávnostné otvorenie a Podnikanie s poslaním

Veľtrh sa začal slávnostným krstom pracovného zošita Cvičná firma 2.0. Úlohu krstnej mamy prijala Ivana Molnárová, ktorá zošit pokrstila spoločne s Michaelou Ďurčekovou, námestníčkou riaditeľa ŠIOV pre Úsek odborného vzdelávania a prípravy spoločne s jeho autorkami z občianskeho združenia Hekima.

Zošit symbolicky odovzdali do rúk žiačky, ktorá symbolicky zastúpila všetkých žiakov, pre ktorých je pracovný zošit Cvičná firma 2.0 vytvorený.

Od národnej súťaže cez medzinárodné EuroSkills k vlastnému rastu

Bohatý sprievodný program ponúkol inšpiratívne stretnutia. V panelovej diskusii k súťažiam Skills Slovakia sa predstavili Oliver Stančík a Natália Šporková, prví zástupcovia Slovenska v kategórii Podnikanie a rozvoj biznisu (Entrepreneurship/Business Development) na tohtoročných EuroSkills. V rámci súťaže museli založiť cvičnú firmu zameranú na poskytovanie právneho poradenstva, čím riešili problém nerovného prístupu ľudí k právu.

Gabriela Horecká počas diskusie upriamila pozornosť na hlbší zmysel predmetu Cvičná firma, ktorý mladým ľuďom pomáha komplexne spoznať samých seba, svoje silné a slabé stránky, a nasmerovať tak ich kariérnu cestu. Zdôraznila, že Cvičná firma rozvíja soft skills (mäkké zručnosti) pravdepodobne najviac zo všetkých školských predmetov. Týmto zároveň potvrdila myšlienku, ktorá často rezonuje v ŠIOV BizStarter, sérii podcastových rozhovorov s odborníkmi z praxe, ktoré sú určené pre učiteľov a žiakov cvičných firiem.

Dôležitosť súťaží podčiarkla aj Vlasta Púchovská, ktorá uviedla, že vďaka súťažiam Skills Slovakia vychovávame novú generáciu odborníkov a EuroSkills nám slúži na porovnanie sa s Európou.

Expertka Lenka Hrušková, ktorá pripravovala Olivera a Natáliu na EuroSkills a zároveň hodnotila súťažiacich v Dánsku, poskytla cenný pohľad na kvality európskych podnikateľských nápadov.

Zaujímavou prezentáciou bol aj vstup mladého podnikateľa Ľubomíra Cabana, mladého podnikateľa, ktorý si sám prešiel Cvičnou firmou a dnes úspešne vedie svoju vlastnú spoločnosť.

Počas oboch dní sa návštevníci mohli zúčastniť zaujímavých aktivít, napríklad vďaka workshopu Spoznaj seba – objav svoj potenciál vďaka EUROPASS, seminárom pre učiteľov – Spätná väzba a trasovanie absolventov, Rozvoj kultúry kvality v strednej škole Certifikácia inštitúcií vzdelávania dospelých – ako vyplniť sebahodnotiacu správu. Medzi zaujímavé témy patrili aj diskusia Podnikanie s poslaním alebo projekt Financi v lavici.

Veľtrh sprevádzali aj súťaže cvičných firiem v kategóriách ako E-prezentácia, Stánok, Reprezentant firmy, Líder v starostlivosti o zamestnancov či Zodpovedná a udržateľná firma.

Ocenenia a víťazi

Vrcholom podujatia bolo vyhlásenie výsledkov súťaží, v rámci ktorých bolo odovzdaných 25 ocenení. Titul Víťaz 27. medzinárodného veľtrhu cvičných firiem získala firma BesTy, o. z. – Obchodná akadémia, Watsonova 61, Košice (Poskytovanie služieb osobného charakteru, profikamarát – rovesnícka psychologická pomoc).

2. miesto v hlavnej súťaži: Firma MascuLight – Obchodná akadémia, Nevädzová 3, Bratislava (Vzdelávanie mladých mužov v oblasti mentálneho zdravia a osobnostného rozvoja).

Úspech žiakov zo základnej školy

3. miesto v hlavnej súťaži a zároveň 1. miesto v súťaži „90 sekúnd vo výťahu“ získala firma D.E S., s.r.o. – ZŠ Leopoldov, Námestie sv. Ignáca 31, Leopoldov – zážitková agentúra. Hoci sú cvičné firmy rozšírené najmä na stredných školách, títo mladí podnikatelia zo základnej školy dokázali obstáť v silnej konkurencii starších žiakov.

Úspechy si odniesli aj zahraniční vystavovatelia:

• Zástupca firmy TOURPACK – High School With Foreign Language Education „A.S.P.“, Varna, Bulharsko – získal 2. miesto v kategórii Reprezentant.

• Sofia LTD. – National High School in Finance and Business, Sofia, Bulharsko (Maloobchodný predaj počítačov a periférnych zariadení) – 2. miesto v kategórii Stánok.

• Lithos, s. r. o. – Obchodní akademie, SOŠ a Jazyková škola, Hradec Králové, ČR (Prodej kamenných výrobků do domácností a zahrad) – 3. miesto v kategórii E-prezentácia.

• Zástupca firmy Vertical, s. r. o. – Obchodní akademie, SOŠ a Jazyková škola, Hradec Králové, ČR (Predaj potrieb pre horolezcov, zájazdy na ferraty) – získal 3. miesto v kategórii Reprezentant.

Dvojdňové podujatie opäť preukázalo obrovský potenciál (nielen) stredoškolského podnikania a potvrdilo, že budúca generácia manažérov a podnikateľov je pripravená nielen zarábať, ale aj meniť svet.

The post Podnikanie s poslaním: 27. Medzinárodný veľtrh cvičných firiem v Bratislave ukázal novú generáciu zodpovedných podnikateľov appeared first on ŠIOV - štátny inštitút odborného vzdelávania.

Gabriela Horecká, Grétka Balátová (programová manažérka vzdelávacej organizácie Junior Achievement Slovensko) a Adriana Jurášková (učiteľka na Obchodnej akadémii Nevädzová v Bratislave) sa zhodli na tom, že cvičné či študentské firmy sú efektívnym spôsobom, ako spojiť teoretické vedomosti s reálnou praxou. Mladí ľudia si vďaka nim osvojujú soft skills, ako napríklad tímovú prácu, marketing, účtovníctvo a dôležitosť inovatívneho nápadu.

Vypočujte si celý záznam relácie

The post ŠIOV v Rádiu Slovensko: Stredoškolské podnikanie žiakov spája teóriu s praxou appeared first on ŠIOV - štátny inštitút odborného vzdelávania.

Potravinárstvo: Spája tradičné remeslo s umením, precíznosť s inováciou a super vôňou

Moderné potravinárstvo je sektor, ktorý je postavený na tvorivosti, bezpečnosti a kvalite. Potraviny sú základná ľudská potreba a štúdiom v tomto odbore každý priamo prispieva k tomu, aby ľudia mali dostupné jedlo.

V Strednej odbornej škole potravinárskej v Nitre bude špeciálny program v rámci Týždňa profíka prebiehať od 24.11. do 28.11.2025. Žiaci sa budú môcť zapojiť do workshopov s odborníkmi z praxe, kde si vyskúšajú výrobu čokoládových cukroviniek a pekárskych výrobkov. Súčasťou programu bude aj stretnutie so Strýcom Filipom a spoznávanie duálneho vzdelávania v potravinárstve.

Viac o aktivitách v sektore potravinárstva

Poľnohospodárstvo: Svet plný dronov a smart traktorov

Poľnohospodárstvo je dnes jedným z najväčších technologických hitov, využíva drony, smart traktory, 3D mapovanie pôdy a ekologické riešenia. Žiaci v mestách ako Galanta na Strednej odbornej škole technickej, Pruské na Strednej odbornej škole, Rimavská Sobota na Strednej odbornej škole technickej a agropotravinárskej a Moldava nad Bodvou na Gymnáziu Štefana Moysesa a SOŠ agrotechnickej, budú môcť na vlastné oči vidieť, ako sa mení slovenský agro sektor.

Viac o aktivitách v sektore poľnohospodárstva

 Stavebníctvo: Remeslo, technologické inovácie a praktické uplatnenie

Moderné stavebníctvo je charakterizované inováciami, digitálnou precíznosťou a modernými riešeniami. Stavia sa pomocou 3D tlače, laserového merania, dronov a virtuálnej reality. V Strednej odbornej škole technológií a remesiel v Bratislave, Strednej odbornej škole remesiel v Považskej Bystrici a Stredná odborná škola technická Kukučínova 23 v Košiciach si návštevníci budú môcť vyskúšať praktické ukážky v odbore, v ktorom vidia výsledky svojej práce každý deň. A odborníci sú nesmierne žiadaní a dobre platení.

Viac o aktivitách v sektore stavebníctva

 Pre rodičov a budúcnosť

Podujatie je určené aj pre rodičov, aby získali reálne informácie o tom, ako stredné odborné školy pripravujú žiakov na perspektívne povolanie. Počas Týždňa profíka získajú prehľad o možnostiach praxe a okamžitom uplatnení sa na trhu práce po škole, keďže stredné odborné vzdelanie znamená stabilnú a dobre platenú budúcnosť.

Podujatie Týždeň profíka organizuje State Vocational Education Institute (ŠIOV) v rámci Programu švajčiarsko-slovenskej spolupráce.

The post Týždeň profíka 2025: Remeslá s budúcnosťou – spoľahlivá kombinácia poctivého remesla a špičkovej technológie appeared first on ŠIOV - štátny inštitút odborného vzdelávania.

The post Prof. Dr. Ursula Renold na Slovensku: Kľúčové faktory prepojenia vzdelávania a trhu práce appeared first on ŠIOV - štátny inštitút odborného vzdelávania.

Na networkingovom stretnutí CAF tímov ŠIOV a Ministerstva financií SR, ktoré sa venujú spoločenskej zodpovednosti, zazneli inšpirácie, ako zapájať zamestnancov, rozvíjať spoločenskú zodpovednosť a prinášať do rozbehnutej pracovnej dynamiky nové nápady a energiu. Mali sme tak priestor navzájom si odovzdať skúsenosti a hľadať cesty na zvyšovanie kvality a transparentnosti.

Nápady prichádzajú od ľudí

Základom fungujúceho systému kvality je otvorenosť. Dobrou praxou je jednoduché posielanie návrhov na zlepšenie zamestnancami – od praktických drobností až po väčšie zmeny v procesoch. Každý návrh sa prehodnotí a ak má prínos, dostane šancu zmeniť prax.

Takýto prístup podporuje kultúru dôvery a zapojenia, ktorá je základom modelov EFQM a CAF.

Kvalita, ktorá presahuje pracovisko

Zlepšovanie sa netýka len interného prostredia. Obe organizácie venujú pozornosť aj spoločenskej zodpovednosti – ich zamestnanci organizujú aktivity, ktoré pomáhajú druhým a spájajú celé pracovné tímy.

Medzi nimi sú napríklad Deň narcisov, darovanie krvi, spolupráca s centrami pre deti a rodiny či vzdelávací projekt „Financie v lavici“, ktorý približuje tému financií žiakom a študentom a pod..

Dôležité je aj to, aby bola spoločenská zodpovednosť prirodzenou súčasťou kultúry organizácie a robila aktivity, ktoré nadväzujú na poslanie a hodnoty organizácie a kolegovia sú s nimi stotožnení.

Moderné prístupy a technológie

V rámci riadenia kvality chcú obe organizácie ešte viac využívať moderné digitálne nástroje, ktoré uľahčujú plánovanie, zdieľanie informácií a vyhodnocovanie výsledkov. Ukazuje sa, že aj nachádzajú stále viac možností na efektívne spájanie dlhoročných hodnôt organizácie s inovatívnym prístupom – v prospech zamestnancov aj občanov.

Spolupráca ako cesta vpred

Networking CAF opäť potvrdil, že zdieľanie dobrej praxe medzi organizáciami má veľký význam. Inšpiratívne príklady ukazujú, že kultúra kvality nie je len o procesoch, ale najmä o ľuďoch – o otvorenosti, dôvere a ochote robiť veci lepšie.

The post Kvalita sa začína otvorenosťou: Inšpirácie z networkingového stretnutia CAF appeared first on ŠIOV - štátny inštitút odborného vzdelávania.

The post Medzinárodný veľtrh cvičných firiem 2025: Inšpirácia, súťaže a krst pracovného zošita Cvičná firma 2.0 s Ivanou Molnárovou appeared first on ŠIOV - štátny inštitút odborného vzdelávania.